Coleção Meu Terceiro Setor · Volume 1

Sua causa merece um Estatuto que funcione na prática.

Aprenda a compreender, elaborar e revisar o Estatuto Social de uma associação civil sem fins lucrativos — artigo por artigo, com linguagem acessível, modelos adaptáveis e visão de futuro.

1ª edição · 2026 7 capítulos Artigos 1º ao 32º
Capa do livro Como Criar um Estatuto Social, de Glaucia Oliveira
Conteúdo atualizado atéjulho de 2026

O Estatuto não existe apenas para obter um CNPJ. Ele define como a organização tomará decisões, administrará recursos e protegerá sua causa.

O problema começa antes do cartório

Copiar um Estatuto pronto pode custar caro depois.

Um modelo genérico pode até parecer um atalho. Mas, quando não representa a realidade da entidade, o problema aparece justamente quando a organização precisa decidir, crescer, captar ou prestar contas.

01

Exigências no cartório

Informações incompletas ou contraditórias podem atrasar o registro e obrigar a entidade a refazer documentos.

02

Editais fora do alcance

Objetivos sociais mal definidos podem não refletir as atividades que a organização pretende executar ou financiar.

03

Conflitos internos

Regras vagas sobre associados, eleições, assembleias e dirigentes abrem espaço para dúvidas justamente nas decisões mais importantes.

04

Crescimento travado

Um Estatuto restritivo ou incoerente pode exigir reformas frequentes e limitar novos projetos, parcerias e áreas de atuação.

Mais importante do que copiar um modelo pronto é compreender a função de cada cláusula e saber adaptá-la às necessidades da organização que está sendo criada.

Diagnóstico rápido

Seu Estatuto consegue responder a estas perguntas?

Marque “sim” apenas quando a resposta estiver clara no documento e for compreendida pelos fundadores.

Este diagnóstico é educativo e não substitui análise jurídica.
01Os objetivos sociais descrevem com clareza o que a organização realmente fará?
02As regras de convocação, votação e quórum das Assembleias estão completas?
03Diretoria, Conselho Fiscal e associados possuem funções bem delimitadas?
04O documento prevê patrimônio, prestação de contas, reforma e dissolução?
05Todas as cláusulas são coerentes entre si e foram compreendidas pelos fundadores?

Responda às cinco perguntas para visualizar sua orientação.0/5 respondidas

Não é apenas um modelo

É um método para você entender antes de escrever.

Cada capítulo conduz o leitor da compreensão do tema até a revisão do respectivo artigo. O conteúdo foi pensado para transformar uma tarefa técnica em decisões possíveis de compreender e aplicar.

Recurso 01

Entendendo o tema

A função de cada cláusula explicada em linguagem simples.

Recurso 02

Passo a passo

Orientações objetivas para organizar a redação de cada artigo.

Recurso 03

Modelo adaptável

Uma referência que pode ser ajustada à realidade da associação.

Recurso 04

Raio-X da especialista

Dúvidas práticas que normalmente não aparecem em modelos prontos.

Recurso 05

Erros mais comuns

Alertas para reconhecer falhas antes que elas se tornem problemas.

Recurso 06

Checklists de revisão

Uma verificação capítulo a capítulo antes de concluir o documento.

O caminho completo

Sete capítulos para construir os 32 artigos essenciais.

Você enxerga o Estatuto como um sistema: identidade, objetivos, compromissos, decisões, pessoas, administração, patrimônio e contas.

01

Quem é a organização?

Denominação, sede, finalidade e duração

02

O que ela pretende fazer?

Missão, áreas de atuação e objetivos sociais

03

Como se compromete a atuar?

Ética, governança e aplicação dos recursos

04

Quem toma as decisões?

Assembleia Geral, competências e quóruns

05

Quem faz parte da entidade?

Associados, direitos, deveres e penalidades

06

Quem administra e fiscaliza?

Diretoria Executiva e Conselho Fiscal

07

Quais regras completam o Estatuto?

Patrimônio, contas, reforma e dissolução

A diferença está na consciência

Um documento para registrar ou uma base para funcionar?

Modelo copiado sem adaptação

Parece mais rápido no início.

  • × Cláusulas que os fundadores não compreendem
  • × Objetivos que não representam a atuação real
  • × Competências e quóruns contraditórios
  • × Estrutura incompatível com a rotina da entidade
  • × Reformas e custos que poderiam ser evitados

Estatuto construído com consciência

Prepara a organização para o futuro.

  • Identidade e objetivos definidos com clareza
  • Regras compreendidas pelos fundadores
  • Responsabilidades distribuídas com coerência
  • Governança, patrimônio e contas conectados
  • Primeira versão mais estruturada para revisão

Livro de consulta e aplicação

Não leia apenas. Use.

O livro foi organizado para acompanhar a elaboração real do documento. Você pode avançar capítulo a capítulo, discutir as escolhas com o grupo fundador e revisar a primeira versão antes da análise profissional.

Começar pelo primeiro passo
  1. 1
    Compreenda

    Entenda a função da cláusula antes de escolher a redação.

  2. 2
    Decida

    Converse com os fundadores sobre a realidade da organização.

  3. 3
    Adapte

    Use os modelos como referência, nunca de forma automática.

  4. 4
    Revise

    Confira a coerência integral e leve a versão à análise jurídica.

Este livro é para você que...

Tem uma causa importante e precisa transformá-la em estrutura.

está começando uma associação civil sem fins lucrativos;

lidera uma iniciativa comunitária e deseja formalizá-la;

participa do grupo fundador e precisa tomar decisões conscientes;

dirige uma organização e quer compreender melhor o próprio Estatuto;

apoia OSCs em processos de organização ou regularização;

busca uma explicação direta, sem abrir mão da responsabilidade.

Conteúdo para aplicar

Artigos sobre Estatuto e criação de ONGs

Orientações claras para transformar uma causa em uma organização preparada para existir, funcionar e cumprir sua missão.

Por que copiar um Estatuto pronto pode prejudicar uma ONG?

O documento pode parecer adequado no momento do registro, mas as falhas costumam aparecer quando a organização precisa tomar uma decisão importante, captar recursos ou crescer.

Ler o artigo completo
Retrato profissional da autora Glaucia Oliveira

Sobre a autora

Glaucia Oliveira

Gestora Pública · Especialista em Gestão do Terceiro Setor e Projetos Sociais

Glaucia conheceu as parcerias entre o Poder Público e as organizações da sociedade civil sob a perspectiva governamental e, posteriormente, ampliou sua atuação para a consultoria, estruturação institucional e elaboração de projetos voltados à captação de recursos.

A Coleção Meu Terceiro Setor Passo a Passo nasceu para tornar conhecimentos técnicos mais claros, acessíveis e aplicáveis à realidade de fundadores, dirigentes, gestores, voluntários e lideranças comunitárias.

Antes de comprar

Perguntas importantes

Respostas diretas para saber se este guia atende ao seu momento.

O livro entrega um Estatuto pronto?

Ele apresenta modelos adaptáveis, mas sua proposta principal é ensinar a compreender e construir cada cláusula. O objetivo não é estimular uma cópia automática, e sim uma elaboração consciente.

O conteúdo serve para qualquer tipo de ONG?

A obra foi desenvolvida especificamente para associações civis sem fins lucrativos. Fundações possuem estrutura e processo de constituição próprios e exigem orientação específica.

O livro substitui um advogado?

Não. O guia ajuda os fundadores a preparar uma primeira versão mais consciente e estruturada. Antes do registro, o documento deve passar por análise de advogado regularmente inscrito na OAB, além da conferência das exigências do cartório competente.

Posso usar o livro para revisar um Estatuto existente?

Sim. Os mapas, explicações, alertas e checklists também ajudam dirigentes a identificar pontos que merecem revisão, sempre com posterior análise técnico-jurídica quando houver alterações.

Onde consulto o preço e o formato disponível?

O preço, o formato e as condições vigentes aparecem diretamente na página oficial do livro na Amazon.

A urgência do CNPJ não pode decidir o futuro da sua ONG

Construa um Estatuto que faça sentido para a organização que está nascendo — e para aquela que ela poderá se tornar.

Comece com clareza. Tome decisões conscientes. Prepare uma base mais sólida para a revisão jurídica e a formalização.

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